Resumen:
El propósito de esta tesis es verificar la factibilidad de proveer un servicio de reclutamiento y selección de personal, orientado a la cadena de valor agroindustrial de la zona núcleo argentina, basado en el uso de tecnología.
El estudio se realiza bajo un enfoque metodológico exploratorio-descriptivo a efectos de comprender e interpretar el problema y su entorno.
A través de entrevistas con informantes-clave se identificó la necesidad de reducir los tiempos para el reclutamiento y gestión de la información, así como también facilitar el proceso de registro por parte de los postulantes a las bases de datos existentes.
Con esta información se elaboró una propuesta de valor para ofrecer un servicio de reclutamiento y selección que comprenda los diferentes momentos de la cadena agroindustrial.
Finalmente, luego de estudiar aspectos internos y externos del proyecto, se realizó una evaluación económica-financiera que permitió comprobar su factibilidad.
