La importancia del coaching en las PYMES como factor estratégico de cambio
Resumen
La capacidad de las empresas Pymes de cambiar su estructura productiva con
mayor facilidad que las grandes empresas, debería ser su mayor ventaja competitiva, en
especial en un mercado argentino, inestable y presionado por continuos altibajos en su
economía. La inflación y la restricción del consumo, son algunos de los problemas más
significativos en el contexto actual. Frente a esta situación, la práctica de Coaching constituye
una herramienta indispensable a poner en práctica en las Pymes, pues representa
un sistema de apoyo que facilita la adaptación a los cambios organizacionales de manera
eficiente, mejora la comunicación vertical, horizontal y ascendente en la organización,
predispone a la colaboración, el trabajo en equipo y el consenso entre los empleados e
incluso, favorece el descubrimiento y desarrollo de habilidades individuales potenciales.
Citas
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