Arte y empresa: cómo el arte puede contribuir a la felicidad laboral

  • Victoria Cobos
Keywords: Art ; company ; happiness at work ; organizational culture ; cultural wellbeing

Abstract

During the COVID-19 quarantine, the corporate world was forced to evaluate its organizational culture and rethink some aspects regarding the happiness of its employees at work. 

References

De La Calle Durán. (2018) Fundamentos de Recursos Humanos. Buenos Aires. Pearson.

Gadamer, H. G. (1991) La actualidad de lo bello. Buenos Aires. Paidos Iberica Ediciones.

Gombrich, E. (2012). La historia del arte. Buenos Aires. Phaidon.

Chiavenato, I. (2020) Gestión del talento humano. Madrid. Mcgraw-Hill Interamericana de España.

Linardi, A. (2006). Marketing para Recursos Humanos. Buenos Aires. Granica.

Nassim Aboudrar, B. y Mairesse, F. (2018) La mediación cultural. Buenos Aires. Libros UNA.

Pacheco, M. (2014). Exposiciones, de formato a forma para pensar. Revista Informe escaleno, Buenos Aires, 20 de julio de 2014. http://www.informeescaleno.com.ar/index.php?s=articulos&id=235

Pommier, G. (2005) Qué es lo “real”. Ensayo psicoanalítico. Nueva visión.
Published
2023-06-14
How to Cite
Cobos, V. (2023). Arte y empresa: cómo el arte puede contribuir a la felicidad laboral. Cuadernos Del Centro De Estudios De Diseño Y Comunicación, (193). https://doi.org/10.18682/cdc.vi193.9587